Este taller ofrece poderosas herramientas para que los líderes de una organización desarrollen todo su potencial y optimicen la utilización de sus habilidades blandas para mejorar la comunicación, resolución de conflictos e integración constructiva de las diferencias individuales.
En este taller, con la ayuda de un software desarrollado para estos efectos, usted podrá obtener un análisis inmediato, gráfico y objetivo de las características del equipo, sus fortalezas, debilidades y las personalidades de cada uno de sus miembros.
Al final de este Taller, el equipo será capaz de:
- Comprender profundamente las diferencias individuales para potenciar el rendimiento colectivo.
- Comprender las fortalezas y debilidades del equipo de una forma gráfica, objetiva y reveladora.
- Desarrollar habilidades comunicacionales para resolver eficazmente los conflictos.
- Desarrollar plenamente el potencial de cada miembro del equipo.
- Generar un plan para de mejoras individuales y colectivas.
Contáctenos y le ofreceremos un taller acorde a las necesidades de equipo o institución.
La Teoría de los Tipos Psicológicos, formulada por el Psiquiatra suizo Carl Jung, entiende la conducta humana en base a sus maneras naturales de percibir, de tomar decisiones y de vivir la vida.
Cada persona tiene una única combinación de preferencias llamada "Tipo Psicológico". Este "Tipo" o "Personaje" revela las fortalezas, debilidades y potencial psicológico de una persona, así como también su manera de relacionarse con los demás.
Por su parte el Myers Briggs Type Indicator (MBTI) es un instrumento desarrollado para conocer este Tipo Psicológico de una manera científica, objetiva y no amenazante para potenciar el autoconocimiento individual y grupal.
